本年度报告依据《高等学校信息公开办法》《高等学校信息公开事项清单》、常州纺织服装职业技术学院《信息公开实施细则》等制度文件编制。按照省教育厅办公室工作部署，结合学校办学实际，形成2025-2026学年度信息公开工作年度报告。本报告中所列数据的统计期限自2025年9月1日起至2026年8月31日止。
一、概述
2025-2026学年，学校深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的二十大和二十届历次全会精神，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，严格执行高等学校信息公开的决策部署和工作要求。学校始终把信息公开作为推进依法治校、深化综合改革、涵养优良校风教风的重要抓手，严格恪守“以公开为常态、不公开为例外”基本原则，坚持合法公正、务实便民，持续加大主动公开力度，及时回应师生诉求与社会关切，不断提升信息公开制度化、规范化、信息化水平，切实保障广大师生员工与社会公众的知情权、参与权、表达权、监督权。主要开展了以下几个方面的工作：
（一）健全责任体系，层层压实公开职责
学校高度重视信息公开治理体系建设，将该项工作纳入年度党政重点工作，与学校“双高”建设、内部治理现代化统筹推进。进一步明晰分管领导、牵头职能部门、二级单位的责任链条，逐项明确公开主体、公开内容、发布渠道与办理时限。建立校院两级责任机制，各职能部门、二级学院（部）主要负责人为本单位信息公开第一责任人，严格落实信息发布前置审查与保密审核制度，严把内容政治关、事实关、文字关，确保对外发布信息真实准确、合规稳妥，筑牢信息公开工作责任防线。
（二）规范运行流程，迭代升级公开平台
在学校信息公开工作领导小组统筹调度下，持续推动信息公开工作常态化、制度化、规范化。对照教育部信息公开事项清单，全面梳理公开条目，细化目录内容，逐项落实承办部门与办理规范。依托智慧校园平台，持续优化校级信息公开专栏，及时发布规章制度、重大决策、政策通知、办学成果等内容，不断提升信息发布时效与线上服务体验。坚持信息公开网站与部门网站同步更新、互联互通，搭建起校地、校际、师生之间高效顺畅的沟通桥梁，扎实做好政策解读、舆情回应、意见收集等工作，持续提升公开实效。
（三）拓宽发布渠道，全面保障公众权益
学校构建“门户网站为主、新媒体平台为辅、线下渠道为补充”的立体化信息公开矩阵。以学校官网、新闻网为核心主阵地，同步运营官方微信、微博等新媒体账号，全方位宣传人才培养、教学科研、校企合作、产教融合、教育改革等办学成效，丰富信息公开传播载体。不断完善线下诉求响应机制，常态化落实校领导接待日制度，每周开展现场接访；依托校长信箱、“常纺诉说”线上平台，闭环处置师生意见建议。多渠道主动发声、及时答疑，不断增强信息发布的主动性与权威性，推动信息公开工作提质增效、落地见效。
二、主动公开情况
（一）主动公开信息的主要内容
1．基本信息公开。学校领导班子成员简介及分工、教职工代表大会相关制度、学术委员会制度、年度党政工作要点、信息公开年度报告等办学基本情况已作为常态化公开事项通过门户网站进行公开。学校通过校园网主动公开的信息通知公告366条，智慧校园平台校内公开的信息通知公告852条、发布校务摘要87条；通过智慧校园平台学校发文196条，会议纪要63份，现有规章制度400个，编印发放《制度汇编》50册；每周五发布领导班子日程安排和下一周会议安排。及时公开教学督导督办、12345督办、议题督办、会议督办和工作任务进展等情况。学校注重发挥微信公众号、视频号、微博等新媒体在信息公开工作中的积极作用。本年度学校官方微信、微博发布249篇，阅读39.4万次，学校网站1168篇，视频号36个，点击量13.2万。
2．招生考试信息公开。及时公开学校2026年招生章程及特殊类型招生办法、分批次分科类招生计划，在信息公开网“招生章程”“分批次、分科类招生计划”专栏及各省教育考试院规定渠道同步发布，确保招生政策公开透明。及时公开考生个人录取信息查询渠道和办法，考生可通过学校招生信息网和录取查询系统查询个人录取结果；分批次、分科类录取人数和录取最低分在录取工作结束后及时上网公布，主动接受社会监督。公布招生咨询电话、咨询邮箱和线上答疑渠道，录取期间安排专人值守，及时解答考生及家长疑问；畅通考生申诉渠道，公开新生复查期间有关举报的受理方式，本学年未收到考生申诉及举报。
3．财务信息公开。学校认真贯彻落实相关财务信息公开政策，及时主动公开各类信息。一是更新财务管理规章制度；二是公开财务预决算信息，根据省级预决算公开工作方案要求，及时主动在江苏省预决算公开统一平台、学校门户网站专栏同步公开年度预决算和预算绩效信息；三是公开收费信息，及时完成各类新增、变更收费项目的备案工作，通过信息公开网、设立公告栏等多种方式长期公开收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式，严格执行收费公示标准，确保收费公开透明。
4．资产信息公开。一是制度文件公开，持续健全制度体系。聚焦采购管理、资产交接、资产处置、绩效评价等关键业务环节，完成《采购验收管理办法》《国有资产管理绩效评价实施细则（试行）》等制度的修订完善。二是采购业务全链条信息公开，严格落实政府采购及学校信息公开相关规定，对学校货物类、服务类、工程类项目，按规范及时发布采购公告、更正公告、成交结果公告、单一来源公示等各类采购信息，全部在学校主页对应栏目完整对外公开，做到采购项目公告发布及时、信息要素完整，保障校内单位、潜在供应商获取信息渠道畅通。三是国有资产处置全流程公开，严格执行国有资产处置管理规定，落实全流程公示要求。处置事前，在校园网公示拟处置资产类别、数量、资产现状等关键信息，按规定开展资产残值评估；处置事中，严格履行校内及上级主管部门审批流程，依托正规交易平台实施资产处置，交易过程全程留痕；处置事后，及时公示资产处置结果，按时限向上级主管部门完成备案。
5．人事师资信息公开。按照上级文件要求，及时公布教职工培训、干部人事任免、人事招聘、人才引进、职称申报、岗位设置与聘用、推优评优、人才项目申报等有关人事工作的相关信息，全年公开信息65条。根据《高层次人才引进办法》，公布招聘信息、引进条件等信息；根据《第六聘期岗位设置与聘用办法》，公布学校教职工岗位聘用考核办法等信息，进行第六聘期岗位聘用；根据《专业技术职务任职资格评审工作办法》等相关规定，公布职务资格申报条件、评聘方法与程序，保障职称评审的公平、公开、公正；为了更好地构建教师队伍，出台文件，在校园网发布通知，开展各级各类人才项目的公开遴选，对评审结果进行公示，推进了教师队伍的建设。
6．教学质量和科研信息公开。通过教学管理信息服务平台实现专业人才培养方案、课程信息、师生课表、网上选课、教师评（教）、教务通知公告及公共信息的管理与共享，通过教学云平台实现课程教学资源的共享、课程教学数据以及学生考勤数据的信息公开。在学校智慧校园发布教学项目申报通知，保障了每一位老师均能及时有效获取申报信息。项目评审公开，建立专家库从中抽取评审专家，开展评审工作，结果及时在智慧校园上进行公示、上报，保证了评审工作的公平公正。学校以智慧校园平台为核心，多措并举规范教学及科研项目全流程管理，切实保障工作的公开性与公正性。在项目申报阶段，相关申报通知均通过智慧校园发布，确保全体教师及时、高效地获取申报关键信息，杜绝信息传递不畅问题。项目评审环节，学校建立评审专家库，评审专家从库中随机抽取，全程规范开展评审工作；评审结果第一时间在智慧校园公示并完成上报，从机制上规避人为干预，保障评审公平公正。科研项目管理方面，学校通过修订相关文件明确公开程序，申报信息同步在校园网公示；同时借助企业微信推送、定期召开工作例会等多种形式，推进管理流程广泛知晓。申报文件中清晰标注申报类别、申报数量及各时间节点，确保公开信息完整无遗漏。此外，学校统筹推进各项科技工作，实行专人专责制度，不仅保障了各类工作信息公开、评审流程合规，更实现了执行有序、效率提升的良好成效。
7．学生管理服务信息公开。学校持续深化学生管理服务信息公开，坚持以数字化赋能、精准化服务、全流程透明为导向，推动信息公开由“规范告知”向“育人赋能”转变。制度建设上，紧扣学生发展新需求，完成2026版《学生手册》动态修订更新。依托学生处官网开设“规章制度与通知公示”专栏，作为信息公开主阵地，定期发布学生管理相关制度、评优评先方案及结果、学生违纪处分规定与典型案例等内容，保障学生、家长及时获取准确信息，不断提升学生管理工作透明度。本年度对学生申诉办法予以修订完善，并通过校园广播、微信公众号、宣传海报、宣传手册等多渠道开展政策宣讲，扩大政策知晓面、提升信息触达实效，营造规范有序的信息公开氛围。学校及时公开促进毕业生就业的政策措施和指导服务信息，包括国家和省市促进高校毕业生就业创业政策、校园招聘活动安排、就业指导与帮扶服务等，通过信息公开网“促进毕业生就业的政策措施和指导服务”专栏及就业信息网、微信公众号同步发布。
8．学风建设信息公开。学校在官网主动公开学风建设相关政策举措，包含学术道德准则、学术诚信要求、学术不端查处机制等，方便师生查阅知晓。针对科研项目与成果申报评审、科研奖励申报推荐及获奖名单等事关教师切身利益的事项，严格落实程序公开、结果公示要求，评审流程与结果及时在校园网发布，主动接受师生监督。将学风建设纳入学生工作量化考核，各二级学院成立学风建设工作领导小组，细化岗位职责；结合学院专业特色制定专项实施方案，构建上下联动、协同推进的工作机制。常态化开展学风建设成效考核评估，引导各学院扎实推进学风培育，持续厚植优良学风。严格落实考试管理规定，强化考纪宣传教育，依规处置考试作弊等违纪行为，维护公平公正的考试秩序；依托诚信教育月等主题活动，持续夯实学生诚信应考理念。畅通师生意见反馈渠道，通过座谈交流、问卷调查、“常纺诉说”等形式广泛征集师生关于学风建设的意见建议，认真梳理研判反馈问题，及时落实整改优化，动态完善学风建设工作举措。
9．对外交流与合作信息公开。学校坚持高水平对外开放、稳步推进各项对外交流活动，各因公出国境团组均圆满完成出访任务，取得丰硕境外交流成果。学校全面梳理公开留学生管理的各项规定，包括留学生奖学金评定办法、校内宿舍管理办法、国际学生招生和培养办法等，以进一步吸引全球优秀人才，展示学校开放的国际化环境，同时通过透明、规范的管理提升学校的国际声誉和治理水平。
（二）主动公开信息的方式和途径
信息公开内容，凡是常规性的，坚持定期公开；凡是阶段性的，坚持按阶段公开；凡是短期性的，坚持随时公开。
公开途径主要有：学校门户网站、信息公开专栏、智慧校园平台及学校二级单位网站等网络平台；校刊、校报、文件、会议纪要、简报、学生手册、教师手册、统计报表等纸质资料；校园广播、咨询电话，官方QQ号、官方微博、官方微信、贴吧等媒体；电子显示屏、信息公告栏、宣传橱窗等；全校教职工大会、教职工代表大会或教职工代表大会执委会；党委会会议、院长办公会议、中层干部会议、中层干部邮箱、定期通报、教学工作例会、党务工作例会、班主任或辅导员会议、各类座谈会、情况通报会等会议形式；通知书、家长信、公开信、意见箱、监督电话、监督信箱等。
三、依申请公开和不予公开情况
2025-2026学年度学校未收到需受理或答复的师生和公众信息公开的申请。信息公开工作未发生收费情况、减免情况。学校严格按照教育部、省教育厅的有关规定公开信息，规定了不予公开信息的范围，涉及国家机密、商业机密及个人隐私的信息，按规定不予公开。
四、对信息公开评议情况
学校师生对学校信息公开关注程度较高，对学校信息公开工作给予较好的支持和肯定，师生和社会公众对学校能及时地提供各种信息表示满意，评议良好。
五、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况
2025-2026学年度内，学校信息公开工作监督小组没有收到相关投诉与举报材料。
六、信息公开工作存在的不足和下一步改进措施
信息公开是一项长期性、系统性工作。学校信息公开工作稳步推进，在助力学校治理、服务办学发展方面取得一定成效，但对照依法治校、师生期盼和上级工作要求仍存在短板：信息公开的深度挖掘不够，部分重点领域公开内容仍需提质优化；各信息平台协同联动不足，数据互通共享水平有待提升；少数部门主动公开意识不强；公开内容呈现形式较为单一，宣传解读方式有待丰富。
下一步，学校将严格落实《高等学校信息公开办法》等规定要求，持续抓实抓细信息公开各项工作。一是压紧压实主体责任，细化公开事项清单，强化各部门主动公开意识，提升信息公开工作人员业务能力，保障信息发布及时、内容准确。二是健全常态化工作机制，强化过程监督考核，把信息公开作为政策发布、解读宣传、舆情回应的重要载体，更好维护师生员工和社会公众合法权益。三是深化平台整合建设，加大过程性信息公开力度，依托信息化建设推进公开专栏与校内各业务系统数据对接，打通数据壁垒。四是完善新媒体联动发布机制，丰富公开呈现形式，持续提升信息公开工作质效。
七、其他需要报告的事项：无
八、清单事项公开情况表
详见附件
常州纺织服装职业技术学院
2026年10月30日
